新就业形态劳动者工伤保险问题研究
摘要
本文聚焦于新就业形态劳动者工伤保险问题，通过社会保险的“风险负担”原则、无过错责任理论及劳动市场分割理论，论证了将新就业形态劳动者纳入工伤保险的正当性。通过剖析现行制度中劳动关系认定困难、工伤认定标准僵化及程序障碍等问题，提出构建劳动关系与工伤保险“有限脱钩”的制度体系，优化工伤认定标准，引入“三新原则”（新控制标准、新空间标准、新因果标准），并简化程序以提高效率，以期为新就业形态劳动者提供更全面的职业伤害保障，推动劳动保护与社会公平迈向新高度。
引用本文（GB/T 7714）
越 薛. 新就业形态劳动者工伤保险问题研究[J]. Gong zhong yu zheng ce., 2025.
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