甘肃张掖：“三项计期”切实抓好企业人才队伍建设

2012中国人力资源社会保障Engineering被引 0

摘要

一是继续实施企业人才培训计划。巩固千名企业管理人才和专业技术人才进高校工作成果，进一步拓宽培训领域。2012年举办1~2期以农牧企业人才、文化旅游企业人才和企业人才工作者为重点的培训班。通过组织政府涉企部门工作人员进高校进行短期培训，建立一支稳定的企业人才工作者队伍。二是实施企业人才保障服务计划。

王选, 陈燕. 甘肃张掖：“三项计期”切实抓好企业人才队伍建设[J]. 中国人力资源社会保障, 2012.

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