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南京国民政府时期公务员工资制度思想评析(1927-1937)

杨兵杰

2003江苏社会科学Engineering被引 0

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摘要

随着对西方公务员工资制度的翻译和介绍,中国近代学者在公务员概念的争议上,在对《暂行文官官等官俸表》的批驳上,以及围绕着中国是否实行和如何进行公务员职位分类、公务员工资等级制度如何厘订、公务员退休养老制度是否实行、养老金如何筹措等诸多问题进行了可贵的探讨,并提出一套相对完备的公务员工资制度思想.

引用本文(GB/T 7714)

杨兵杰. 南京国民政府时期公务员工资制度思想评析(1927-1937)[J]. 江苏社会科学, 2003.

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