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让“能干的”干部在竞争中脱颖而出
黄明朗
2012宁波通讯Engineering被引 0
摘要
宁波日报载，在今年市县两级联合竞争性选拔干部工作中，海曙区把“能干”作为重要条件，在多个环节推进考试与测评方式科学化，让实绩好、能力强，但往往不“会考”、年龄偏大的干部也能参与竞争性选拔，受到基层干部好评。
引用本文（GB/T 7714）
黄明朗. 让“能干的”干部在竞争中脱颖而出[J]. 宁波通讯, 2012.
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