以“属企化”深化“属地化”积极探索农民工党建工作新途径

2012党建Engineering被引 0

摘要

◆让农民工融入企业，与合同制员工一道干事创业，农民工自身“转型升级”为优秀的现代产业工人和管理者。 ◆外包管理科学化通过制度建设调动了农民工的积极性和创造性，从思想上、组织上促进了农民工队伍的稳定。 ◆农民工党建既有动态的人员流动，又有地域的不断变化，更有组织之间的各种关系，呈现多方组织、流动变化、纵横交错的网络化格局。

引用本文（GB/T 7714）

马智宏. 以“属企化”深化“属地化”积极探索农民工党建工作新途径[J]. 党建, 2012.

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