国外关于“高管团队人格与组织绩效的关系”的研究现状

2008中国高新技术企业Engineering被引 0

摘要

随着社会对企业高管人员行为的研究不断深入，本文通过对国外研究学者对“高管团队人格与组织缋效关系”的研究现状进行综述，对团队异质性、宜人性、外向性、神经质等变量对绩效的影响进行了总结，为以后国内学者展开对高管团队人格与组织绩效关系的研究提供借鉴。

吴志海. 国外关于“高管团队人格与组织绩效的关系”的研究现状[J]. 中国高新技术企业, 2008.

参考文献与被引分析加载中…

本站仅收录题录与摘要供学习参考，全文版权归属出版方；如有侵权请联系我们删除。