实践唯物主义视野中的老子“无为”思想及对学校内部管理的启示
摘要
运用实践唯物主义观点,解读老子“无为”思想,并应用到学校内部管理中来,其启示是:学校管理者要约束私欲、谦而不争;简政放权,尊重被管理者的劳动和创造,发动全校师生积极参与学校内部管理;将管理终极目标和高超的管理方法有机统一,追求卓越管理。
引用本文（GB/T 7714）
仇善章, 王冬梅. 实践唯物主义视野中的老子“无为”思想及对学校内部管理的启示[J]. 岱宗学刊：泰安教育学院学报, 2006.
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