加强青年人才“软技能”的培养

2012管理观察Engineering被引 0

摘要

中国的80后、90后大多是独生子女，接受的是应试教育模式，他们解决问题的能力，合作能力、批判性思考能力相当缺乏。他们不具备人际交往能力、解决问题能力等这些软技能。在中国，“高分低能”大有人在，很毕业生理论丰富，但工作实践能力低下，“软技能”的缺乏制约了他们专业才能的发挥，致使绝大多数埋没在了碌碌无为的状态中。

引用本文（GB/T 7714）

王云生. 加强青年人才“软技能”的培养[J]. 管理观察, 2012.

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