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加强“三青”战略工程建设

杨志成

1996天津教育Engineering被引 0

摘要

近年来,南开区教育局党委把加强青年教师、青年党员、青年干部队伍建设,作为发展南开区教育事业的一项战略工程来抓,并采取了多渠道、多形式的培养方法,使全区青年教师、青年党员、青年干部迅速成长,涌现了一批青年教师学科带头人、青年党员标兵和懂业务会管理的青年干部,促进了全区教育事业的发展.我们的主要做法是:一、提高认识,加领领导未来属于青年,谁掌握青年,谁就掌握未来.培养跨世纪的青年教师、青年党员、青年干部,已成为当代教育事业发展的当务之急.因此,抓好青年教师、青年党员、青年干部队伍建设,是贯彻执行党的基本路线的需要,是深化教育改革、完成教育肩负的历史使命的需要,是提高他们自身素质和能力,解决我区面临的“两个高峰”(即入学高峰和退休高峰)的需要.振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师.建设一支“德高业精,风正纪严”的青年教师队伍,培养一支政冶上坚定、业务精良和懂业务、会管理的青年党员、青年干部队伍,是巩固和发展我区教育事业的百年大计.为此,局党委自1990年明确提出了“抓教师先抓青年教师,抓党员先抓青年党员,抓干部先抓青年干部”的“三青”工作思路,并将此作为教育系统的“希望工程”常抓不懈.同时,确立了党政齐抓共管,各部门分工协作的领导体制,成立了

引用本文（GB/T 7714）