首页 / 资料库 / 文献详情

找准激励工作中的“黄金分割”点

孔涛

2005领导科学Engineering被引 0

出版方页面 →

摘要

黄金分割点是数学意义上最佳理想状态的一个分割点.在激励活动中,如果也能找到这么一个黄金分割点,使各方面的结构和力量达到平衡与协调,无疑会最大程度地调动人的积极性,实现团结和谐,形成群体合力.

引用本文(GB/T 7714)

孔涛. 找准激励工作中的“黄金分割”点[J]. 领导科学, 2005.

引文网络

参考文献与被引分析加载中…

本站仅收录题录与摘要供学习参考,全文版权归属出版方;如有侵权请联系我们删除。