一线经理人:管理研究的新视野——评《督导管理》对一线经理的角色定位
摘要
管理是领导和组织成员通过有效的决策和对可利用资源的整合达到组织目标的过程。管理者在其中起着举足轻重的作用,肩负着实现各种主要管理职能的使命。在现实管理中,管理者大致是由三个不同的层次组成的,即高级管理层、中级管理层和一线管理层(或督导管理层)。高级管理层负责组织的全面管理,或者是
引用本文（GB/T 7714）
贾福新. 一线经理人:管理研究的新视野——评《督导管理》对一线经理的角色定位[J]. 全国新书目, 2003.
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